Télévendeur / Télévendeuse (H/F)
Opportunité en CDI, avec ou sans expérience, horaires flexibles, missions solidaires et rémunération avantageuse. Formation assurée et ambiance valorisante.
Présentation de l’offre Télévendeur / Télévendeuse (H/F)
Poste en CDI disponible immédiatement, ouvert aux débutants, étudiants, retraités ou chercheurs d’un second emploi. Contrat de 35h/semaine ou temps partiel, au choix.
La rémunération mensuelle brute proposée est de 1 823 € avec primes, mutuelle et 50% de remboursement des frais de transport. Ambiance conviviale assurée.
Le travail se déroule dans un centre d’appel à taille humaine, consacré à la collecte de fonds pour des associations caritatives reconnues, dans un cadre motivant.
Aucune expérience ou diplôme n’est exigé : ce sont votre motivation, votre sourire et votre aisance relationnelle qui feront la différence.
Vous bénéficierez d’une formation dès l’arrivée et tout au long de votre parcours. Les horaires sont adaptés selon vos disponibilités, du lundi au samedi.
Les missions et le quotidien du poste
Le télévendeur contacte par téléphone des donateurs et prospects pour les sensibiliser aux actions d’ONG partenaires et motiver à donner.
Vous devenez ambassadeur d’associations humanitaires de renom, portez leur message et aidez concrètement sur le terrain.
Votre argumentaire structuré vous est fourni pour optimiser l’impact de vos appels, tandis qu’un accompagnement de managers et intervenants associatifs est garanti.
Chaque journée est rythmée par la découverte de nouvelles causes et de beaux échanges humains, dans un esprit d’équipe soudé.
Le travail se déroule exclusivement à distance, sans déplacement requis. L’environnement est stimulant, familial et bienveillant.
Les avantages du poste
Le principal atout est la dimension solidaire du chaque mission : aider de grandes causes tout en travaillant est gratifiant.
L’absence de critères de diplôme ou d’expérience ouvre l’accès à tous, pourvu que la motivation et le sérieux soient présents.
Les horaires adaptables permettent de concilier activité professionnelle et vie personnelle, idéale, par exemple, pour étudiants ou parents.
Un climat d’entreprise chaleureux favorise l’intégration, l’écoute et le bien-être au travail, avec un management attentionné.
La rémunération stable, rehaussée par des primes, ajoute de la sécurité et de la reconnaissance à l’engagement quotidien.
Aspects à considérer
La mission de sollicitation téléphonique directe peut nécessiter de la persévérance et un certain goût du défi commercial.
L’objectif étant basé sur la collecte de dons, il faut accepter une part d’exigence dans le suivi des performances individuelles.
Le poste implique aussi de gérer parfois des conversations sensibles et d’être à l’aise pour convaincre avec bienveillance.
La routine du téléphone requiert une bonne résistance à la monotonie possible et une dynamique pour garder énergie et sourire.
Enfin, l’adaptation aux outils informatiques courants est indispensable car toute l’activité s’effectue à distance.
Tableau récapitulatif des conditions du poste
| Condition | Détail |
|---|---|
| Contrat | CDI ou temps partiel |
| Salaire brut/mois | 1 823 € + primes |
| Expérience/Diplôme | Non requis |
| Formation | Assurée par l’employeur |
| Horaires | Flexibles du lundi au samedi |
| Déplacements | Jamais |
- Poste ouvert aux débutants et à tous profils
- Pas de critères de diplôme
- Ambiance bienveillante et formatrice
- CDI ou temps partiel au choix
- Rémunération attractive avec primes
Verdict : Faut-il postuler ?
Ce poste de Télévendeur / Télévendeuse conviendra parfaitement aux profils motivés par le secteur solidaire, recherchant stabilité et flexibilité.
L’équilibre entre conditions attractives, ambiance familiale et valeur sociale donne à cette offre un réel attrait pour des personnes souhaitant s’engager autrement.
Candidater, c’est rejoindre une équipe soudée et bienveillante, sans pression de diplôme. À privilégier si l’humain et l’utilité sociale sont des priorités.
