Gerente comercial
Vacante para gerente comercial con experiencia en ventas y liderazgo de equipos. Sueldo competitivo más comisiones, contrato indefinido, desarrollo profesional y entorno innovador.
Resumen del puesto y condiciones
El cargo de Gerente Comercial ofrece un salario base de $7.500.000 mensual, más comisiones por cumplimiento de objetivos. El contrato es a término indefinido.
Esta vacante está dirigida para profesionales con experiencia comprobada en áreas comerciales y liderazgo de equipos. Se destaca el acceso a herramientas modernas.
El entorno laboral se caracteriza por la alta innovación, acceso a capacitación continua y crecimiento profesional constante. Es ideal para quienes buscan estabilidad y retos profesionales.
La posición requiere un enfoque estratégico y habilidades de liderazgo para guiar equipos y convertir la gestión comercial en procesos escalables y medibles.
La modalidad del trabajo es presencial y es fundamental tener dominio en los sistemas ERP, principalmente Odoo, y manejar inglés avanzado.
Responsabilidades y día a día
El gerente comercial debe desarrollar la arquitectura de la metodología de ventas, implementando procesos consultivos y entrenando al equipo.
Otro aspecto clave es asegurar la integridad de la información en el ERP para proyecciones y análisis de tendencias comerciales reales.
Se espera la integración efectiva de los equipos de marketing y ventas, alineando estrategias y asegurando generación de leads adecuada a los objetivos.
Deberá proporcionar reportes proactivos a la alta dirección para facilitar la toma de decisiones estratégicas en la empresa.
Además, velará por la sinergia entre diferentes áreas para garantizar la viabilidad y rentabilidad de cada proyecto comercial ejecutado.
Ventajas principales del empleo
La estabilidad laboral a través de un contrato indefinido y el salario competitivo son dos puntos muy atractivos de esta vacante.
Existe una proyección de crecer profesionalmente dentro de un ambiente de innovación y cambio, acompañado de capacitación constante.
Otros beneficios interesantes
El acceso a herramientas de gestión modernas facilita la labor diaria y permite un mejor análisis de los resultados comerciales.
La cultura organizacional promueve la autogestión, la responsabilidad, y el trabajo por resultados medibles, lo que motiva al alto desempeño.
Desventajas a tener en cuenta
Se requiere disponibilidad para viajar y un nivel alto de adaptabilidad por los constantes cambios del sector de tecnología.
El entorno competitivo y exigente puede incrementar la presión laboral, requiriendo resiliencia y habilidades de gestión del estrés.
Aspectos a mejorar
La integración entre mercadeo y ventas puede exigir esfuerzo adicional de coordinación y una comunicación clara para evitar malentendidos.
El cumplimiento de metas agresivas puede demandar tiempo extra y una gestión eficaz de los recursos y del equipo de trabajo.
Veredicto final
El cargo de Gerente Comercial es muy adecuado para líderes con experiencia y visión estratégica, buscando crecimiento y estabilidad profesional en el área comercial.
Ofrece retos y recompensas acordes a perfiles de alto rendimiento, garantizando desarrollo laboral y personal en un entorno vibrante e innovador.
