Promovendedor/a con Contratación Inmediata: Sueldo Base, Comisiones y Beneficios

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Promovendedor/a

Vacante con sueldo base de $7,000, comisiones, prestaciones de ley, horario fijo y descanso doble. Experiencia en ventas y tecnología es clave.




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La oportunidad de Promovendedor/a ofrece un sueldo base bruto de $7,000, pago quincenal puntual y una comisión del 1.8% por cada producto vendido. Se trata de un empleo de tiempo completo y destaca por brindar prestaciones de ley desde el primer día.

Es indispensable contar con experiencia mínima de dos años en ventas, especialmente en tiendas departamentales orientadas a deportes o tecnología, además de atención al cliente.

Esta vacante requiere disponer de un teléfono Android versión 10 o superior, excluyendo HUAWEI e iPhone. El nivel escolar solicitado es preparatoria.

El horario abarca de miércoles a domingo, de 11:00 a.m. a 8:00 p.m., con una hora de comida, y los lunes y martes libres para mayor equilibrio entre vida profesional y personal.

¿Qué se hace día a día?

El Promovendedor/a debe acercarse y asesorar a los clientes en punto de venta, explicar las características de productos tecnológicos y deportivos, y concretar ventas.

También es crucial mantener limpio el mobiliario, garantizando la correcta exhibición y resurtido de productos para siempre proyectar una buena imagen.

El reporte de actividades y ventas se realiza mediante aplicaciones móviles y WhatsApp, agilizando los procesos administrativos diarios.

Otra tarea importante es la visita diaria a una sola tienda para enfocar los esfuerzos y maximizar las oportunidades de venta y relacionamiento.

Este puesto demanda dinamismo y habilidades interpersonales para alcanzar los objetivos de ventas y satisfacción del cliente.

Ventajas destacadas

Un gran atractivo es la seguridad laboral gracias a las prestaciones de ley desde el primer día y el pago puntual del salario y comisiones.

El balance entre el trabajo y el descanso resulta muy positivo al contar con dos días de descanso consecutivos a la semana.

Desventajas a considerar

El requisito de un dispositivo Android específico puede no ser conveniente para todos los candidatos, lo que reduce ligeramente la flexibilidad tecnológica.

La jornada laboral abarca fines de semana completos, lo que podría limitar algunas actividades personales en esos días.

Veredicto final

Esta vacante es ideal para quienes tienen experiencia en ventas, desean estabilidad, ingresos fijos más comisiones e importantes beneficios laborales con un horario definido.

Si cuentas con el perfil solicitado y buscas un entorno laboral confiable, esta opción puede representar un buen paso en tu carrera profesional.

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