Vendedor/a en telecomunicaciones
Únete como vendedor en terreno en telecomunicaciones, con sueldo base, atractivos bonos e incentivos. Postula si tienes experiencia en ventas y buscas estabilidad y crecimiento.
La vacante de vendedor/a en una reconocida compañía multinacional de telecomunicaciones destaca por su estabilidad contractual y la garantía de un sueldo base de $539.000, complementado con bonos variables que permiten rentas de más de $800.000, según tu rendimiento. Este puesto ofrece contrato indefinido desde el primer día de capacitación y beneficios como movilización, colación y convenio con cajas de compensación.
Además, la empresa paga capacitación, entrega bono de sobrecumplimiento, bonus por no llegar a metas el primer mes, y fomenta el desarrollo profesional en un entorno que valora la estabilidad y la inclusión. Solo necesitas tener enseñanza media completa, 6 meses mínimos de experiencia en ventas y disposición para trabajar jornada completa en horarios rotativos.
¿Qué hace un vendedor/a en esta multinacional?
Los vendedores trabajan en terreno, dedicando gran parte de la jornada a prospección y venta activa de servicios de telecomunicaciones.
El empleo requiere generar clientes, asesorarlos en productos fijos como fibra óptica y servicios integrados, usando tanto métodos digitales como visitas presenciales.
El 90% del trabajo es en terreno, mientras que el 10% restante se realiza en sucursal, incluyendo reportes y capacitaciones.
Los vendedores deben mantenerse actualizados sobre los productos y manejar estrategias efectivas para lograr sus metas de ventas mensuales.
Además, se incentiva el uso de tecnología en la gestión de cartera de clientes y seguimiento de oportunidades.
Puntos fuertes de ser vendedor/a
Uno de los mayores atractivos es el sueldo estable más bonos por cumplimiento y sobrecumplimiento, lo que premia tu esfuerzo.
El contrato desde la formación otorga seguridad desde el primer día, algo poco común en posiciones de ventas.
La multinacional ofrece diversos beneficios adicionales, entre ellos capacitaciones pagadas y acceso a convenios estudiantiles y médicos.
Existe una cultura corporativa favorable al crecimiento profesional, con reales oportunidades de ascenso y movilidad interna.
Aspectos a considerar antes de postular
El empleo exige disponibilidad completa y flexibilidad horaria, lo que puede dificultar la conciliación con otras actividades personales.
El foco en ventas en terreno implica estar en movimiento durante la mayor parte de la semana, lo cual requiere resistencia y proactividad sostenida.
Por momentos, el cumplimiento de metas dependerá no solo de tus habilidades, sino también de factores externos del mercado.
Veredicto: ¿Vale la pena postular?
La vacante es ideal para quienes buscan seguridad laboral, ingresos variables y un clima organizacional que premia el rendimiento. Si valoras el dinamismo y el desarrollo, es una excelente alternativa.
