Full Atención al Cliente y Retención: Turno Flexible, Bonos y Beneficios de Ley

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Atención al Cliente y Retención

Oportunidad presencial con salario base, bonos de desempeño, turno flexible y planilla desde el primer día. Orientado a quienes tienen vocación de servicio.




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Este puesto ofrece un salario base de S/. 1,130 mensuales, junto a bonos variables y de asistencia perfecta. El contrato es a tiempo completo bajo la modalidad de obra determinada o servicio específico. Ingresas a planilla desde el primer día y recibirás todos los beneficios de ley.

La modalidad es presencial, en un entorno de trabajo donde se prioriza la calidad en la atención. Exigen secundaria completa y al menos tres meses de experiencia en ventas o atención al cliente. Buscan personas con buena actitud, proactividad y excelente comunicación.

Responsabilidades y Día a Día

Trabajarás en la retención de clientes, asegurando que sigan usando el servicio, siguiendo los procedimientos y capacitaciones que brinda la empresa.

Deberás brindar información clara, responder dudas y tratar con empatía a los usuarios, focalizándote en mantener su satisfacción.

El horario es rotativo y flexible, con franjas desde las 7 am hasta las 6 pm. Tendrás un día libre rotativo cada mes, lo que favorece el descanso.

También se te asignarán tareas administrativas ligeras como manejo básico de office, registros y seguimiento a la cartera de clientes.

Durante la etapa inicial, contarás con capacitaciones presenciales que también son remuneradas y cuentan con un bono diario por asistencia.

Beneficios y Puntos a Favor

Uno de los puntos fuertes es la estabilidad y la formalidad, ya que te ingresan a planilla desde el primer día.

Los bonos por desempeño y asistencia perfecta son motivadores. Así, si cumples metas y eres puntual, puedes mejorar notablemente tu ingreso mensual.

La capacitación es pagada, lo que te permite formarte sin sacrificar ingresos, sumando además experiencia en un segmento competitivo.

El ambiente promueve la inclusión y existe una línea de carrera a corto plazo, ideal si tienes metas de crecimiento profesional.

Puntos en Contra

El horario es rotativo y puede ser exigente para quienes prefieren rutinas fijas o requieren mayor flexibilidad fuera del trabajo.

El trabajo presencial exige desplazamientos diarios, algo desfavorable para quienes buscan trabajo remoto o home office.

La exigencia de ventas y cumplimiento de indicadores puede ser un reto si priorizas un ritmo de trabajo menos competitivo.

Al estar expuesto constantemente a usuarios insatisfechos, es necesario contar con alta tolerancia al estrés y buena gestión emocional.

Veredicto Final

Este empleo es recomendable si buscas estabilidad laboral, beneficios desde el día uno y mejores ingresos mediante bonos de desempeño y asistencia.

Ideal para quienes tienen experiencia previa en ventas, buena comunicación y deseos de desarrollarse profesionalmente con respaldo de un equipo sólido.

Pese a ciertos retos, la oportunidad de capacitación y el ambiente profesional son razones de peso para considerar este trabajo.

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Oportunidad presencial con salario base, bonos de desempeño, turno flexible y planilla desde el primer día. Orientado a quienes tienen vocación de servicio.




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