Télévendeur / Télévendeuse (H/F) : CDI, Horaires Flexibles et Mission Caritative

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Télévendeur / Télévendeuse (H/F)

CDI à temps plein ou partiel, horaires adaptés, sans exigence de diplôme. Missions excellentes pour ceux cherchant impact, équipe solidaire, et évolution rapide.




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Cette opportunité de Télévendeur / Télévendeuse (H/F) propose un CDI avec une flexibilité au niveau des horaires (30h ou 35h par semaine), un salaire mensuel brut de 1823,03 euros sur 12 mois, une mutuelle et des primes attrayantes. Aucune expérience spécifique ni diplôme n’est requis. L’employeur valorise la personnalité, la motivation et l’aisance relationnelle.

Déroulement du poste au quotidien

Vos missions principales seront d’appeler des donateurs ou prospects afin de présenter les actions humanitaires et collecter des dons. Vous serez ambassadeur d’associations reconnues, accompagné d’un argumentaire efficace et de briefs réguliers pour maximiser vos performances. L’environnement est centré sur la solidarité et l’entraide au sein d’une équipe à taille humaine.

Les atouts du poste

La flexibilité des horaires est un vrai atout pour ceux qui ont des contraintes personnelles ou qui cherchent un second emploi. Le climat familial et les managers présents ajoutent une touche agréable au quotidien. Les possibilités d’évolution et de formation interne sont également un réel avantage.

Inconvénients à prendre en compte

Le travail par téléphone peut s’avérer répétitif. Les objectifs à atteindre peuvent représenter une pression pour certains. Enfin, la rémunération reste stable mais les primes dépendent des résultats et de l’investissement personnel.

Mon verdict d’expert

En résumé, cette offre s’adresse particulièrement à des profils motivés, à la recherche d’une expérience humaine enrichissante au sein d’un centre d’appels dédié à la cause caritative. L’environnement est propice à l’apprentissage, et les conditions salariales restent attractives pour un poste accessible sans expérience préalable.

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