Tele vendedor Puntonet: Televentas, Incentivos y Estabilidad Laboral

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Tele vendedor

Si tienes experiencia en televentas, buscas estabilidad, seguro privado y capacitaciones, aplica ya en un rol con beneficios y oportunidad de crecimiento.




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La vacante de Tele vendedor en Puntonet destaca por ofrecer un ambiente profesional orientado al trabajo remoto, enfocado en la venta telefónica y digital. No se especifica salario directamente, pero el cargo brinda todos los beneficios de ley, seguro privado, bono de alimentación y capacitación constante.

El empleo es ideal para quienes cuentan con estudios en áreas administrativas y experiencia de 1 a 2 años en televentas o posiciones similares. Buscan personas proactivas, con manejo de redes sociales y pasión por la innovación y el servicio al cliente.

¿Cómo es un día típico en el trabajo de Tele vendedor?

Un Tele vendedor debe contactar de manera efectiva a los leads proporcionados por la empresa. Utiliza tanto canales digitales como llamadas telefónicas para gestionar prospectos.

El rol incluye el seguimiento completo de la venta: desde el contacto inicial, cierre de venta, hasta la coordinación del contrato, instalación y primer pago del cliente.

También es esencial identificar el perfil de los clientes para personalizar la entrega del servicio y mantener altos estándares de calidad.

Adicional a las ventas, se espera una comunicación empática, orientación al servicio y contribución positiva a la experiencia del cliente.

La gestión precisa de las tareas diarias puede marcar la diferencia en el alcance de las metas propuestas por la empresa.

Ventajas principales del puesto

Uno de los mayores atractivos es el paquete de beneficios: seguro privado, bono de alimentación y todos los derechos laborales asegurados.

La capacitación constante es un plus que ayuda a reforzar habilidades y crecer profesionalmente dentro de la empresa.

El enfoque digital y remoto permite mayor flexibilidad en el manejo de los prospectos y la organización personal.

El ambiente de trabajo promueve la innovación y el aprendizaje continuo, ideal para quienes desean desarrollarse en tecnología y ventas.

Desventajas a considerar

No se menciona salario base, lo que puede generar incertidumbre para quienes buscan información clara sobre compensación fija.

El ritmo de trabajo puede ser muy dinámico y orientado a resultados, requiriendo adaptación a metas altas y presión de ventas.

Veredicto final: ¿vale la pena aplicar?

Si cuentas con experiencia en televentas y valoras los beneficios laborales, este empleo tiene mucho potencial de crecimiento y estabilidad.

Pueden haber desafíos por la presión de resultados, pero las ventajas y oportunidades de formación hacen de Puntonet una opción destacable para quienes buscan proyección profesional en ventas digitales.

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