Supervisor y promotor de cobranza
Únete a Coppel como promotor y supervisor de cobranza. Ofrecen sueldo de hasta $9,000/mes, contrato indefinido, horarios fijos, prestaciones y beneficios superiores a la ley.
Resumen de la vacante y condiciones
Coppel está en busca de supervisor y promotor de cobranza para fortalecer su equipo. El puesto ofrece salario base de hasta $9,000 mensuales más prestaciones.
La contratación es de tiempo completo y puede ser por tiempo indeterminado, lo que otorga estabilidad a largo plazo para quienes buscan seguridad laboral.
Entre los beneficios destacan caja de ahorro, descuentos en tienda, vales de despensa, uniformes gratuitos y días de maternidad superiores a los de la ley.
Se requiere contar con secundaria terminada y experiencia en trabajo de campo, además de habilidades de trato con el cliente y manejo básico de cómputo.
El enfoque está en atraer talento con gusto por el servicio y capacidad para trabajar de manera eficiente visitando a clientes y fomentando el cumplimiento de pagos.
Responsabilidades diarias del cargo
El supervisor y promotor de cobranza realiza visitas domiciliarias para informar a clientes sobre el estado de su crédito y buscar acuerdos de pago.
Debe persuadir a los usuarios para cumplir con sus compromisos, asegurando la continuidad de su crédito y el aprovechamiento de beneficios adicionales.
El trabajo implica contacto constante con personas, seguimiento de cuentas asignadas y reporte del estatus de cobranza en la plataforma interna.
Es indispensable manejar operaciones numéricas básicas y utilizar herramientas de oficina, desde hojas de cálculo hasta plataformas de seguimiento.
El horario es de jornada de 8 horas, lo que favorece la conciliación con otras actividades y la organización diaria.
Ventajas del puesto
Una de las grandes ventajas es la estabilidad laboral, gracias a la posibilidad de obtener un contrato indefinido después del periodo inicial.
Además, destaca el acceso a beneficios superiores a los de la ley, como las vacaciones adicionales, días de maternidad y descuentos exclusivos en tienda.
Desventajas del puesto
La actividad principal requiere mucho trabajo en campo, lo que puede resultar demandante en términos físicos y de tiempo fuera de la oficina.
El logro de objetivos está muy relacionado con la interacción con clientes y la recuperación de cartera, lo cual puede ser retador dependiendo del contexto.
Veredicto final
El puesto de supervisor y promotor de cobranza es ideal para quienes buscan crecimiento, estabilidad y un ambiente de trabajo profesional. Los beneficios y salario ofrecidos son atractivos, con una proyección a largo plazo que da seguridad y oportunidades de desarrollo profesional.
