Supernumerario de Servicio al Cliente: Salario competitivo, sin experiencia requerida

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Supernumerario de Servicio al Cliente

Oportunidad ideal para bachilleres con o sin experiencia en servicio al cliente. Salario $1.160.000 más beneficios, horario flexible y posibilidad de estabilidad.




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La vacante para supernumerario de servicio al cliente representa una opción de primer empleo para quienes desean integrarse al sector comercial. El salario mensual es de $1.160.000, se incluyen prestaciones de ley, auxilio de transporte y beneficios alimentarios. La modalidad del trabajo es a tiempo parcial, con contrato de obra y labor, ofreciendo estabilidad según desempeño.

Las condiciones laborales resultan atractivas para quienes no cuentan con experiencia previa, ya que no se exige haber desempeñado un cargo similar antes. El proceso de selección está abierto a bachilleres con deseos de aprender y desarrollarse profesionalmente.

Funciones principales y rutina diaria

El rol consiste en orientar visitantes, responder dudas y garantizar la correcta utilización de las herramientas de compra.

También se debe supervisar el uso del ascensor y priorizar la atención a personas con movilidad reducida o clientes con carros.

Otra tarea relevante es ordenar carritos, bolsas, lápices y demás material de compra en la tienda, siguiendo el layout establecido.

Dentro de las responsabilidades incluía empacar las compras de los clientes y ayudarles a llevarlas hasta el parqueadero.

Adicionalmente se requiere realizar movimientos oportunos de los carritos entre la tienda y el almacén para mantener el flujo operativo.

Ventajas clave de esta oportunidad

El empleo no exige experiencia, permitiendo a jóvenes y nuevos talentos iniciar su trayectoria profesional.

El pago mensual incluye beneficios como auxilio de transporte y alimentación, apoyando el bienestar del empleado.

El esquema de turnos contempla un día de descanso semanal, brindando equilibrio entre trabajo y vida personal.

El contrato de obra y labor abre la puerta a la estabilidad según se evalúe el desempeño individual.

Algunas desventajas a considerar

El trabajo requiere mantenerse en movimiento durante gran parte de la jornada, lo que podría ser demandante físicamente.

La rotación de turnos puede dificultar la conciliación con estudios u otras responsabilidades personales.

Veredicto final

Esta oferta es ideal para personas en búsqueda de su primer empleo estable y con interés en aprender desde cero. También resulta beneficioso por sus prestaciones y ambiente inclusivo, aunque es importante tener en cuenta la exigencia física y flexibilidad horaria requeridas.

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