Agent de gestion successions H/F/X : Salaire attractif, missions structurées et environnement inclusif

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Agent de gestion successions H/F/X

Rejoignez un groupe solide ! Gérez des dossiers de successions dans un cadre structuré, profitez d’un salaire attractif et d’une politique d’inclusion reconnue.




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Présentation de l’offre d’emploi

Ce poste d’Agent de gestion successions H/F/X offre une rémunération estimée entre 27 000 € et 34 000 € par an, en CDD saisonnier pendant l’été 2026.

Il s’adresse à des étudiant(e)s en banque ou finance qui sont disponibles durant les deux mois de juillet et août, et qui apprécient la précision administrative.

Travailler dans ce cadre garantit la possibilité d’évoluer au sein d’un groupe innovant et reconnu pour son engagement en matière d’inclusion et de diversité.

Il est demandé de montrer des qualités d’empathie, un goût pour l’administratif et le juridique, ainsi qu’une bonne aisance à l’oral.

Le process de recrutement est conçu pour permettre une intégration rapide et un apprentissage progressif dans un environnement bienveillant.

Responsabilités et quotidien du poste

L’agent assure la gestion des dossiers de succession selon des procédures définies par le groupe et dans le respect des contraintes réglementaires.

Il est amené à échanger avec différents interlocuteurs par téléphone et à traiter la documentation liée à chaque dossier.

Un accompagnement est prévu pour garantir la correcte application des règles administratives et juridiques du secteur bancaire.

Les échanges quotidiens en équipe favorisent la montée en compétence et la réactivité dans le traitement des dossiers.

C’est un rôle profondément humain, où l’empathie et l’écoute sont des qualités très valorisées.

Les atouts du poste

Travailler chez Crédit Mutuel Arkéa, c’est évoluer dans une structure solide, avec une gestion humaine des équipes et de réelles possibilités d’apprendre.

Le groupe s’engage pour l’inclusion et la diversité, formant et sensibilisant les collaborateurs par une stratégie dédiée très valorisée.

Quelques points faibles à considérer

La saisonnalité peut ne convenir qu’à ceux en quête d’un emploi temporaire, notamment pendant les vacances universitaires.

Le rythme d’intégration rapide et l’exigence en volume de dossiers à traiter peut représenter un défi pour les moins organisés.

Notre verdict

Ce poste est idéal pour débuter dans la banque, en particulier si vous cherchez une expérience enrichissante dans un grand groupe coopératif.

C’est une opportunité recommandée à toute personne rigoureuse, motivée par la gestion et les interactions humaines, souhaitant associer travail d’été à expérience valorisante.

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