asesor/a ventas home office – Flexibilidad, comisiones altas y capacitación

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asesor/a ventas home office

Buscan gente proactiva, orientada a ventas, con experiencia comprobable, modalidad 100% remota, capacitación técnica y comisiones competitivas sin tope.




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Dimaz Construcciones presenta una vacante de asesor/a de ventas bajo modalidad home office, dirigida a personas con marcado perfil comercial que buscan flexibilidad. El salario es 100% comisionista, basado enteramente en ventas cerradas, y no cuenta con un tope.

Se ofrece capacitación técnica permanente sobre productos y servicios como construcción en seco y otros materiales innovadores para la industria. El horario es flexible y el trabajo es completamente remoto, lo que permite conciliar vida laboral y personal.

Responsabilidades y rutina diaria

Entre las tareas principales se encuentra la prospección activa de clientes potenciales a través de la web y redes sociales.

El asesor realiza consultoría técnica y comercial, resuelve dudas y hace recomendaciones de productos ajustados a cada cliente.

También gestiona la elaboración de presupuestos, acciones de seguimiento y cierre de ventas con reporting en bases de datos internas.

La autonomía para el manejo de agenda es valorada, dado que la supervisión es remota y se mide por resultados.

Se espera experiencia previa certificada en ventas y se valoran conocimientos del área de construcción para brindar asesoría efectiva.

Ventajas de la propuesta

El tipo de contrato es a convenir, permitiendo adaptarse a distintos perfiles y necesidades.

El acceso a formación técnica constante hace que la curva de aprendizaje en el rubro sea mucho más rápida.

El modelo de comisiones competitivas sin techo asegura una relación directa entre esfuerzo y recompensa económica.

La flexibilidad horaria y el 100% remoto resultan ideales para quienes buscan balance entre vida y trabajo.

Desventajas a considerar

El salario no es fijo, depende del rendimiento comercial, pudiendo generar incertidumbre al inicio.

La autogestión requiere disciplina, automotivación y habilidades organizativas para sostener resultados sin supervisión presencial.

Se exige equipamiento y conectividad propios, lo que no se proporciona en esta etapa.

El mercado de la construcción puede tener fluctuaciones marcadas en la demanda según contexto económico.

Veredicto final

Esta oferta es recomendable para vendedores experimentados que busquen crecimiento y alta rentabilidad, con posibilidad de manejar sus propios tiempos.

La falta de sueldo base puede ser un desafío, pero se compensa con libertad y potencial de altos ingresos. Recomendado para perfiles proactivos y autónomos.

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